Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening en Watertoets

De Vlaamse Waterweg nv beheert en exploiteert de waterwegen als een krachtig netwerk dat bijdraagt aan de economie, de welvaart en de leefbaarheid van Vlaanderen. De Vlaamse Waterweg nv versterkt het vervoer via de binnenvaart, zorgt voor waterbeheersing en vergroot de aantrekkelijkheid van de waterwegen voor recreatie, toerisme en natuurbeleving. Vanuit de maatschappelijke zetel in Hasselt en afdelingen in Willebroek, Brussel, Antwerpen, Merelbeke en Mol werken ongeveer 1.350 personeelsleden van onze organisatie aan een slim, veelzijdig en welvarend waterwegennet.

Functie:

In deze boeiende functie maak je watertoets adviezen voor externe besturen (gemeenten, provincies, Vlaams Gewest) in het kader van het afleveren van omgevingsvergunningen. Je controleert de omgevingsvergunningsaanvragen om na te gaan of aan alle voorwaarden rond Watertoets van het Decreet Integraal Waterbeleid werd voldaan. Je volgt daarnaast de wetgeving rond het Integraal Waterbeleid op om adviezen voor te bereiden rond de opmaak van beleidsplannen voor het Vlaams Gewest en hun interactie met de waterwegen.

Je maakt deel uit van het team beheer, dat instaat voor het beheer en onderhoud van het vast patrimonium en de aanhorigheden van de waterweg. Daarnaast adviseert het team inzake MER’s, RUP’s, omgevingsvergunningen en watertoets.

Profiel:

Je bent in het bezit van

  • een masterdiploma met een bijkomende opleiding in de ruimtelijke ordening of integraal waterbeleid en kennis van GIS
  • of een masterdiploma in een studierichting waar ruimtelijke ordening of integraal waterbeleid en GIS uitvoerig aan bod kwamen
  • of een masterdiploma aangevuld met 2 jaar werkervaring op het vlak van RO of integraal waterbeleid en GIS.

Kennis inzake de kernprincipes en de doelstellingen van het integraal waterbeheer is een pluspunt.

Wij bieden:

Een vervangingsovereenkomst (in principe tot eind 2024) en een salaris van 3.538,15 € bruto per maand (bij 0 jaar relevante ervaring). Relevante privé-ervaring kan gevaloriseerd worden. De Vlaamse Waterweg biedt daarnaast vooral een boeiende job vol afwisseling en de kans om mee te werken aan maatschappelijk zinvolle projecten. Vorming, opleiding en training zijn vanzelfsprekendheden bij De Vlaamse Waterweg, want we laten jou groeien, maar ook ons. Als overheidsorganisatie bieden wij ook doorgroeimogelijkheden, 35 verlofdagen, maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering.

Voor meer informatie over de functie of de procedure kan je terecht bij An De Maesschalck, HR Business Partner, via an.demaesschalck@vlaamsewaterweg.be of 03/860 62 11. 

De gesprekken zullen kort na 21 augustus 2022 plaatsvinden.

We verwachten jouw kandidatuur uiterlijk op

21/08/2022

Laatste nieuws

Top