2 scheepvaartbegeleiders - buffer – Contract bepaalde duur tot en met 31/12/2022 1 Standplaats: Zemst en 1 Standplaats: Wintam

2 scheepvaartbegeleiders - buffer – Contract bepaalde duur tot en met 31/12/2022

Standplaats: Zemst

Standplaats: Wintam

2 scheepvaartbegeleiders - buffer – Contract bepaalde duur tot en met 31/12/2022

Standplaats: Zemst

Standplaats: Wintam

 

Je functie:

Je bedient de sluizen en bruggen met aandacht voor een vlot en veilig waterverkeer.

Je bent verantwoordelijk voor de opvolging, begeleiding van het scheepvaartverkeer.

Je staat in voor de opvolging van de waterbeheersing door o.a. de opvolging van waterstanden en debieten.

Je vervult diverse administratieve taken zoals registers bijhouden inzake het afgehandelde scheepvaartverkeer, tussentijdse rapporten opmaken, klachten registreren, …

Je staat in voor het kleine onderhoud van de sluizen en bruggen.  Voor de functie van scheepvaartbegeleider-buffer wordt je tewerkgesteld op verschillende standplaatsen.

Een diploma is niet vereist.

Enige PC-kennis is een pluspunt.

Je bent in het bezit van een rijbewijs B aangezien je kan tewerkgesteld worden op verschillende locaties in de regio. 

Je bent bereid te worden ingeschakeld in een ploegensysteem en een wachtdienst. 

Je bent communicatief en klantgericht.

Een uitdagende opdracht met contract bepaalde duur tem 31/12/2022 en een salaris van 2.152,45€ bruto per maand bij 0 jaar ervaring. Bovenop je salaris ontvang je eveneens nog een aantal toelagen waaronder een binnenvaartbegeleiderstoelage, buffertoelage, toelage voor prestaties op zaterdagen en zondagen en een ploegenpremie.

De Vlaamse Waterweg biedt daarnaast vooral een boeiende job vol afwisseling en de kans om mee te werken aan maatschappelijk zinvolle projecten. Vorming, opleiding en training zijn vanzelfsprekendheden bij De Vlaamse Waterweg, want we laten jou groeien, maar ook ons.

Als overheidsorganisatie bieden wij naast werkzekerheid ook heel wat doorgroeimogelijkheden, 35 verlofdagen, maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer van en naar het werk.

Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij An De Maesschalck, HR Businesspartner op 03/860 62 11.  

De functiebeschrijving kan je vinden in bijlage.

De kandidaatstelling kan uiterlijk tot en met 21 augustus 2022.

 

De sollicitatiegesprekken zullen op 29/8 online doorgaan via teams.

We verwachten jouw kandidatuur uiterlijk op

21/08/2022

Laatste nieuws

Top